2025年4月24日，建研院组织召开了2025年度专业技术职称专题培训会，由院副总工程师、研究中心主任刘航担任主讲，近30名计划参与本年度职称评审的员工参会。培训围绕"政策解读、材料规范、答辩提升"等三大核心模块展开，通过理论讲解与案例教学相结合的方式，系统梳理评审标准与申报流程，帮助参训人员精准把握评审要点，全面提升申报质量。

培训会上，刘航同志深度解析了近年政策调整方向，结合企业实际工程案例，讲解如何提炼和组织申报材料，并通过对比往期成功与未通过的申报案例，归纳出代表作无深度、数据不准确、申报方向与申报材料不契合、答辩表述逻辑不清晰等多种问题，并提供了现场指导。参训人员结合自身情况踊跃提问，现场互动气氛热烈，员工收获颇丰。

    近年来，建研院持续完善人才培育机制，职称评审工作成效显著。2024年我院新增正高级职称5人，副高级职称6人，中级职称17人，截至2024年底，全院中级以上职称人员达210人，占总人数的76%，人才结构持续优化。

建研院将继续优化职称评审服务机制，强化人才培养与企业战略的协同效应，推动员工职业成长与企业技术创新深度融合，为行业高质量发展构建可持续的人才支撑体系，为专业技术人才梯队建设奠定坚实基础。